Каждый новый период – новые возможности и яркие цели

Каждый новый период – новые возможности и яркие цели


03.09.2018


Традиционно в первое воскресенье сентября казахстанцы отмечают День нефтяника. И если нефтегазовая отрасль для экономики нашего региона является локомотивом, то АО «СНПС-Актобемунайгаз» — его общепризнанным флагманом. На долю компании приходится 67 процентов нефти и 88 процентов газа, добываемых из года в год из недр Актюбинщины.

В дни отраслевого праздника о буднях, достижениях и перспективах компании с корреспондентом «АВ» поделился первый заместитель генерального директора акционерного общества Такталифум Садуович Есенгулов.

Перечислено в бюджет всех уровней за период с 1998 по 2017 годы 2 трлн 132 млрд тенге

Наша беседа началась с обмена мнениями по недавнему визиту Главы государства в Атырау, в ходе которого Нурсултан Назарбаев поделился рекомендациями, на что должны делать ставку нефтяники сегодня. Внедрение элементов цифровизациии в процессе модернизации на месторождениях оборачивается повышением производительности труда, сокращением межремонтного периода для оборудования и количества дублирующих звеньев в технологическом цикле. Применение передовых технологий подразумевает обучение сотрудников. Конечный эффект всех этих затрат в разы превысит первоначальные.
— При всех объективно сложившихся обстоятельствах коллектив нашей компании сохраняет оптимизм, стойко противодействует возникающим трудностям, предпринимая эффективные меры для укрепления потенциала своего производства, не только сохранения добычи на заданном уровне, но и, по возможности, приращения объемов добычи углеводородного сырья. Наш девиз – «Новый период — новые возможности», — делится Такталифум Есенгулов.
Одним из главных событий нынешнего лета для компании стал рабочий визит Премьер-Министра страны Бакытжана Сагинтаева в нашу область. Он ознакомился с ходом реализации актюбинцами программных документов Елбасы: Послания «Третья модернизация Казахстана: глобальная конкурентоспособность», «Новые возможности развития в условиях Четвертой промышленной революции» и «Пяти социальных инициатив». АО «СНПС-Актобемунайгаз» продемонстрировало свои достижения высокому гостю на примере Жанажольского нефтегазоперерабатывающего комплекса, пригласив его на второй завод. Внимательно осмотрев предприятие, Бакытжан Сагинтаев охарактеризовал комплекс как один из наиболее значимых и образцовых объектов наземной промысловой инфраструктуры на территории Центральной Азии. Здесь достигнут высокий уровень автоматизации производства: Жанажольский комплекс позволяет бесперебойно обеспечивать дешевым газом юг страны по магистральному газопроводу «Бейнеу – Бозой — Шымкент».




— В начале года в ходе традиционной встречи, посвященной выполнению коллективного договора, аким области Бердыбек Сапарбаев поставил перед нами задачу не снижать производственные показатели, а добиваться по возможности их увеличения. Итоги первого полугодия 2018 года показывают, что нам удалось добиться планового увеличения добычи сырья в сравнении с аналогичным периодом прошлого года. Все это добивается большим трудом, — признает собеседник.
Трудности связаны с тем, что на месторождениях, в том числе и на нефтегазоконденсатном «Жанажоле», который является основным для АО «СНПС-Актобемунайгаз», наблюдается естественное падение добычи углеводородного сырья. Это связано со снижением пластового давления, с увеличением газового фактора. Месторождения, на которых ведется добыча, выходят на стадию естественного истощения, всегда требуются большие инвестиции на бурение новых скважин, капитальный ремонт действующих, на программы повышения нефтеотдачи пластов, привлечение инноваций в схемы разработки. Если в 2016 году отчетные годовые инвестиции компании составили 42 млрд тенге, то итоговая сумма капитальных вложений 2017 года — 99 млрд тенге. Планка нынешнего года не должна быть ниже 100 млрд тенге. Все это — собственные средства, и направляются они в том числе на освоение эффективных промысловых технологий, таких как пескоструйная перфорация пластов, закачка горячего пара в пласт, гидроразрыв пласта со сложным строением залежей, интегрированное бурение горизонтальных скважин.

Спонсорское финансирование «Өнер орталығы» в Актобе» составило 1,4 млрд тенге

Сплоченный коллектив АО «СНПС-Актобемунайгаз», где плечом к плечу уже более 20 лет трудятся китайские и казахстанские нефтяники, стремится непрерывно повышать уровень модернизации на производстве. В рамках государственной стратегии модернизации экономики большое внимание уделяется техническому перевооружению и поэтапной модернизации основных фондов, внедрению безопасных технологических процессов. Такая политика определяется красноречивым девизом – «Безопасность работника является высшим приоритетом».
Перед собственным научно-исследовательским институтом и производственным департаментом поставлена задача — активнее изучать геологическое состояние как разрабатываемых месторождений, так и новых, потенциально интересных в плане нефтегазоносности площадей. На протяжении многих лет «СНПС-Актобемунайгаз» ведет разведку на центральной территории восточной части Прикаспийской впадины, где было открыто разрабатываемое сегодня нефтегазовое месторождение «Северная Трува». Кроме того, большие надежды акционеры и коллектив АО «СНПС-Актобемунайгаз» возлагают на предстоящие многолетние работы по поиску углеводородов на площадях группы Терескен, расположенной южнее сегодняшнего разведочного блока в Байганинском районе.
— Сумма затрат на бурение разведочных скважин, на испытания, геофизические работы, трехмерную сейсмику в этом году составит около 8 млрд тенге. В планах очень интересный объект – это бурение глубокой оценочной скважины, забой которой значительно глубже основных эксплуатационных скважин «Жанажола» или «Северной Трувы», — акцентирует Такталифум Садуович. — Мы пытаемся найти другие месторождения, и такая инвестиционная политика нашей компании в полной мере отвечает государственным программам расширения сферы недропользования в Казахстане.

План выработки сжиженного газа в 2018 году – 620 тысяч тонн

Кроме добычи нефти как продукта № 1, для компании важнейшей задачей является подготовка и реализация товарного газа. Газ, добытый на лицензионных площадях, проходит комплексную подготовку на Жанажольском нефтегазоперерабатывающем комплексе. Газ по газопроводу «Жанажол — Актобе» выходит на город Актобе, по участку «Жанажол – КС13» — на систему магистрального газопровода «Бухара — Урал». От бесперебойной работы этих ветвей зависит газоснабжение Актюбинской области и юга Казахстана.
— Для нас главное — ни в коем случае не допустить каких-либо технических или организационных сбоев в программах реализации товарного магистрального газа, — продолжает первый заместитель гендиректора акционерного общества. — Продуктом № 3 является сжиженный газ. Он вырабатывается на технологически сложных установках Жанажольского комплекса, затем реализуется по самым разным направлениям железнодорожным и автомобильным транспортом. С августа по сентябрь — разгар подготовки объектов к эксплуатации в осенне-зимних условиях. В это время планово останавливаются установки на предупредительный ремонт, но это не отразится на поставках газа, для населения и других потребителей перебоев не будет.
Еще одним весомым фактом партнерской открытости стала добрая традиция проводить в офисе АО «СНПС-Актобемунайгаз» ежегодный День открытых дверей для поставщиков и подрядчиков, что подтверждает реальную нацеленность на постепенное увеличение уровня казахстанского содержания в закупе товаров, работ и услуг. Так, в этом году в ходе Делового форума 28 партнерских компаний смогли показать свой потенциал на специализированной выставке, провести прямые переговоры с менеджерами АО «СНПС-Актобемунайгаз». В итоге подписаны договора с одиннадцатью отечественными производителями и поставщиками на 1,1 млрд тенге, в ассортименте закупок по этим договорам необходимая продукция — от трансформаторных энергоузлов, станков-качалок, цемента до спецодежды и мясных изделий.
Одна из основных задач, стоящих перед руководством коллектива, это обеспечение безопасности труда и охрана здоровья работников, а также охрана окружающей среды. Компания уделяет большое внимание освоению современных природоохранных технологий, всех видов промышленной безопасности. Успешному управлению охраны труда и промышленной безопасности способствует система HSES, внедренная в 2006 году, а также поэтапное внедрение с 2012 года главных элементов международных стандартов операционного управления безопасностью производства по системе «DuPont». В компании эта инновация адаптирована как проект «Орлеу». Она исключает риски возникновения аварий и чрезвычайных ситуаций. Сумма затрат на реализацию экологических программ и проектов за период с 2013 по 2017 годы составила 21,2 млрд тенге.



Стимул для новых свершений
Стабильно и гармонично живет сегодня трудовой коллектив акционерного общества. В дружной команде работают люди, накопившие большой профессиональный опыт в разных подразделениях компании, имеющие качественное образование, и молодые сотрудники, только начинающие свою производственную жизнь. Всего сегодня в компании трудятся 6 150 человек.
— Мне приятно назвать в нашей беседе имена многих и многих коллег, работающих в самых разных подразделениях АО «СНПС-Актобемунайгаз». Трудно выделить самых профессиональных среди тысяч замечательных специалистов. К примеру, в полном смысле образцовыми можно считать личные трудовые достижения и мастерство Ибраева Е.С – оператора по добыче нефти и газа ОНГДУ, Туяковой М.А. – оператора по добыче нефти КНГДУ, Конратбаева Е.К. и Калиниченко В.В. – операторов технологических установок ЖНГК, Кусаинова С.К. – мастера бригады капитального ремонта скважин. Нефтяники всех профессий и всех возрастов вкладывают свою энергию и устремленность в общую копилку достижений АО «СНПС-Актобемунайгаз», — рассказывает первый заместитель генерального директора.
Коллективный договор АО «СНПС-Актобемунайгаз» гарантирует не просто нормальные условия работы и отдыха, но и стимулы для совершенствования профессионализма и стремления к новым знаниям. Здесь, в компании, недопустимы задержки в выплате заработной платы, сокращение персонала, сокращение объема социального пакета. В текущем порядке производится повышение фиксированного оклада и тарифов, регулярно начисляется премия в связи с различными производственными событиями, за особые достижения. На днях, к примеру, все работники компании получили премию по итогам отработанного квартала, а также премию ко Дню нефтяника.
Именно на базе АО «СНПС-Актобемунайгаз» в середине лета прошло республиканское семинар-совещание «Социальная политика компаний: опыт и перспективы развития» с участием министра труда и социальной защиты населения РК Мадины Абылкасымовой. Состоялось активное обсуждение на темы социального партнерства, регулирования трудовых споров, работы трехсторонних комиссий, взаимодействия с профсоюзами и т.д. С докладом «Профессионализм, динамика, конкурентоспособность» выступил генеральный директор компании Ван Цзюньжэнь, он подробно остановился на системе мотивации труда, на аспектах действующего коллективного договора, взаимодействии с исполнительной властью и общественными организациями.

Наполняя реальностью идею меценатства
АО «СНПС-Актобемунайгаз» было, есть и остается одним из ведущих меценатов в регионе. Масштаб финансовых затрат на добрые дела достаточно серьезный. Одним из ярких проектов можно смело назвать участие в долевом строительстве Академии хореографии в Астане, куда вложено около 31 млн долларов. В Актобе одним из замечательных новостроек последнего времени стал «Өнер орталығы» — Дворец искусств. Суммарные инвестиции на этот объект составили 1 млрд 408 млн тенге. В эти дни торжественно введен в эксплуатацию городской парк отдыха «Достық» сметной стоимостью 210 млн тенге. Вместе с тем руководство области в этом году выступило с предложением к АО «СНПС-Актобемунайгаз» профинансировать строительство Центра IT-технологий.
Социальная ответственность компании многогранна. Она на протяжении всего времени своего существования внимательно относится ко всем предложениям местной исполнительной власти, всегда помогает в развитии здравоохранения, культуры, образования, массового и профессионального спорта. Особая статья расходов — поддержка коммунальных программ в Актобе и районах. В летописи компании немало примеров существенной поддержки сельхозпроизводителей, особенно тех, кто обеспечивает стабильность на рынке продовольствия. Неоднократно выделялись ГСМ для посевных работ, финансировался закуп семенного фонда.
Периодически сотрудничают нефтяники с организациями инвалидов, детскими домами, этнокультурными объединениями, общественными организациями. Вклады детям-сиротам на счета в АО «Жилстройсбербанк» для обретения собственной крыши суммарно превысили за несколько лет отметку в 40 миллионов тенге. Этот список могут дополнить масштабные события, связанные с прославлением истории Казахстана, юбилеи известных деятелей культуры, политики, производства. Хорошо известен актюбинцам пример АО «СНПС-Актобемунайгаз» по спонсорской поддержке соотечественников, пострадавших от весеннего половодья.
АО «СНПС-Актобемунайгаз» всегда демонстрирует принцип открытой руки, прямого социального партнерства. Девиз компании «Гармония энергии и природы» несет в себе глубокий объединяющий смысл.
— Мы остаемся надежным субъектом актюбинской экономики, наша компания во многом определяет бюджетное благополучие региона. Мы гордимся тем, что мы нефтяники. Поздравляем всех коллег, занятых в этой отрасли, с профессиональным праздником! Желаем всем казахстанцам успехов в работе, семейного благополучия, добрососедства и вдохновения, — пожелал в завершение встречи от имени шеститысячного коллектива первый заместитель генерального директора акционерного общества «СНПС-Актобемунайгаз» Такталифум Есенгулов.
Сара ТАЛАН







Официальные (рыночные) курсы валют